A pesar de que decrece en cinco puntos respecto a los meses veraniegos, los empresarios del sector apuntan a una proyección neta del 26%.
El sector de la Energía se sitúa a la cabeza en las intenciones de contratación para los últimos meses del año. Con una previsión neta del 26%, los empresarios españoles de esta industria se muestran optimistas sobre la creación de empleo, según recoge el estudio de Proyección de Empleo de ManpowerGroup para el cuarto trimestre de 2023. No obstante, las previsiones son cinco puntos inferiores a las registradas para los meses veraniegos.
“La transición energética y el despliegue de las renovables sitúan al sector energético en un momento de gran actividad y hacen que demande profesionales. Aunque hay un ligero descenso en la comparativa intertrimestral, lo vemos como un pequeño ajuste, pero las perspectivas de empleo a corto y medio plazo en el sector de la Energía son muy positivas, con foco especial en perfiles ‘green’”, asegura Óscar Lupión, Director Corporativo de Energía en ManpowerGroup.
Todos los sectores muestran previsiones positivas respecto a sus intenciones de generar empleo para este último trimestre del año. Lo más optimistas, junto a Energía son Transporte y logística y Financiero e inmobiliario, con la misma estimación neta del 26%. Sin embargo, en cuanto al comportamiento intertrimestral, Transporte es el que más crece, 21 puntos respecto al verano. El sector Financiero e inmobiliario aumenta también en cuatro puntos sus proyecciones.
Tras estos, se sitúan Industria y Tecnología (ambos con un 20%), seguidos de Bienes y servicios de consumo (15%) y Publicidad y comunicación (12%). Las empresas de Salud y farmacia son las menos optimistas, con una previsión neta del 6%, se dejan 27 puntos frente a los meses de julio a septiembre en los que encabezaban el ranking sectorial.
En el conjunto mundial, el sector energético se mantiene entre los más optimistas, con un 31% de proyección neta de contrataciones, superior a la media nacional; aunque también sufre un retroceso intertrimestral de tres puntos.
A nivel global, Tecnología (39%) sigue liderando las intenciones de contratación, seguido de Financiero e Inmobiliario (33%), uno de los sectores que también está a la cabeza en España.
Este estudio se basa en entrevistas realizadas a 38.833 empresas de todo el mundo -1.020 de ellas en España-, tanto del sector público como del privado, de 41 países y territorios, y su objetivo es medir las tendencias de empleo previstas para cada trimestre. Esta muestra permite realizar un análisis por sectores y regiones -ya que están estandarizados en todos los mercados- y así ofrecer una información más detallada.
El estudio obtiene su información a partir de una única pregunta: “¿Cómo prevé usted que cambiará el empleo total en su empresa en el próximo trimestre, hasta finales de diciembre de 2023, en comparación con el trimestre actual?”. Como resultado de comparar las compañías que tienen previsto ampliar sus equipos y las que anticipan una reducción se obtiene un índice cuyo resultado puede ir desde -100% a 100%.
El estudio se lleva a cabo desde hace más de 60 años con la misma pregunta y perfil de encuestados. Desde el primer trimestre de 2022, las respuestas se recopilan a través de un sistema online de doble confirmación en el que se incentiva a los participantes a completar la encuesta.
Más información: https://www.manpowergroup.es/estudios/proyeccion-empleo-cuarto-trimestre-2023.
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